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人力资源

招聘岗位

人才理念

“三个必须”:要想联合,必须拥有;要想利用,必须付出;要想调动,必须善待。

“三个一切”:联合一切可以联合的力量,利用一切可以利用的资源,调动一切可以调动的积极因素。

“三个围绕”:围绕企业生产力发展,围绕员工素质提高,围绕为社会做贡献。

 

用人观:

有德有才者,大胆聘用,可三顾茅庐,高薪礼聘

有德无才者,委以小用,可培训提高,促其发展

无德无才者,自食其力

无德有才者,坚决不用,如伪装混入,后患无穷

培训发展
  • 完善的培养体系

    专业培训(理论+实践),导师带教

  • 具有竞争力的福利待遇

    六险一金,节日福利,高温补贴,周末双休,带薪年假,法定节假日等

  • 具有竞争力的薪酬体系

    具有竞争力的薪酬体系:月薪6000-10000元/月,另有项目奖金,年终奖金,每年至少一次调薪

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